大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于新加坡留学生海外生活的问题，于是小编就整理了5个相关介绍新加坡留学生海外生活的解答，让我们一起看看吧。
新加坡务工半年后回国要交个人所得税吗？
所得税有来源地一说，你打工期间在新加坡取得的收入，理应在当地缴纳个人所得税。
个人所得税免征额将从现行的2000元提高到3500元，同时，将现行个人所得税第1级税率由5%修改为3%，9级超额累进税率修改为7级，取消15%和40%两档税率，扩大3%和10%两个低档税率和45%最高档税率的适用范围等。该决定自2011年9月1日起实施。
我想去国外打工！是去澳大利亚悉尼好呢，还是去新加坡好！可是新加坡工资太低？
我想去国外打工！是去澳大利亚悉尼好呢，还是去新加坡好！可是新加坡工资太低？
大家好，这个问题我来回答一下，首先谢谢邀请！
悉尼，位于澳大利亚的东南沿岸，是澳大利亚新南威尔士州的首府，也是澳大利亚面积最大、人口最多的城市。悉尼拥有高度发达的金融业、制造业和旅游业。其中，世界顶级跨国企业、国内外金融机构的总部均扎根悉尼。同时，悉尼也是澳大利亚证券***、澳大利亚储备银行及美国二十世纪福克斯制片厂的所在地。
新加坡是一个发达的资本主义国家，被誉为“亚洲四小龙”之一，其经济模式被称作为“国家资本主义”。根据2018年的全球金融中心指数（GFCI）排名报告，新加坡是继纽约、伦敦、香港之后的第四大国际金融中心。
新加坡属外贸驱动型经济，以电子、石油化工、金融、航运、服务业为主，高度依赖美、日、欧和周边市场，外贸总额是GDP的四倍。经济长期高速增长。
悉尼是是澳大利亚的商业、贸易、金融、旅游和教育中心。2012-2013年间，悉尼的地区生产总值达到了3375亿美元。服务业是其经济的支柱，在2016年，悉尼服务业带来的收入约占全市经济总量的三分之一，另外，悉尼的工业和农业也非常发达。
其实一个人的选择，平台是最重要的，就跟大家在中国都喜欢去北上广深发展，是一个道理的。通过以上数据显示，悉尼还是个不错的选择，以上是我个人见解，仅供参考。
以上是我的回答，不知道能不能帮助到您，不周之处请见谅，谢谢，喜欢就关注一下我，我们一起探讨和努力，再见！
究竟是什么让众多国外人纷纷赶赴新加坡寻求医疗服务？
讲个大概3，4年前发生在新加坡的特别狗血的真实故事/事故。某私人心脏外科女医生，被推荐给文莱苏丹王妃看病。其中有一条收费是她和她的几个护士助手的劳务费用（不是治疗/药物费用），是从她们离开新加坡的各自家门算起，而不是进入文莱境内算起。在花费接近1亿新加坡元（折合5亿人民币）后，王妃仙逝，文莱苏丹***越想越不对劲，尽管不差钱也不能当冤大头啊，就投诉到新加坡***的医疗管理部门，要求解释医疗费用，并投诉女医生。新加坡***医疗管理部门专门成立听证委员会，审理解决这起投诉，狗血的剧情在这里：女医生反而申请听证委员会的主任委员回避听证会！原因是该主委在年轻时曾追求过女医生并被拒绝，基于这个原因女医生担心被不公正审理。最终的投诉结果是退还小部分费用，暂停几年行医资格。
医生这个职业，接触的病例越多，积累的经验和教训就越多，诊断和治疗的方法也会相应增加。新加坡算上外国人大概6、700万的人口，中国任何一个省最少都几千万人口了，从这个角度讲，没有所谓“众多国人”去新加坡治病。因为这不是个“送分题”，有可能是“送命题”。
新加坡仅在医疗服务和整个医疗体系比较高效，至于医疗水平那是另一回事了。一些外国人听说新加坡医疗水平高就纷纷前往，熟不知医疗水平是广意词，它包涵医疗服务是否周到，医疗体系是否完备，医疗技术是否高超等等。不能否认新加坡的医疗服务和医疗体系的发达，但其医疗技术与它的医疗体系和服务我认为有差距。一些国外患者慕名前往，结果往往不理想甚至把命丟在那里。至少我认为在外科及神经外科方面与国内有差距。
在新加坡买个平板电脑。回中国能用吗。有人说不行为什么？
可以放心 不管是手机还是电脑，在任何国家都可以用。
这原理就好比你在中国可以用进口的手机和电脑，在国外可以用国产手机和电脑是一个道理的.只是初始语言一个是英文，一个是中文，语言是可以调的。你认为海外派遣工作靠谱吗？
关于去到海外工作，很多小伙伴们并不了解海外劳务派遣和正规工签有什么区别，因此，也很容易把正规签证机构和劳务中介混淆。
劳务派遣和正规工签合同主体不同
劳务派遣的合同主体是劳动者和劳务派遣公司（落在国内）。具体是指由劳务派遣公司与劳动者订立劳动合同，然后把劳动者派遣到需要用工的企业上班，劳动者的劳动合同关系存在于劳务派遣机构与劳动者之间。
正规工签的合同主体是劳动者和用工单位（落在国外）。正式工签是指劳动者与用工企业签订劳动合同，与用工企业存在劳动关系的员工
说白了，劳务派遣不是正式的，和你签合同的是劳务派遣公司，岗位机动性大，随时有被换的可能，裁员第一个裁你，升职机会几乎为0，基本都是底层工作者，工资相应比较低。
而和用工单位签订正式员工工资待遇***都要好过你很多，和单位签订正式的用工合同，就算裁员都裁到他们了，那也是有补偿的。
另外，因为我国的政策法规虽然已经很全面，但与部分传统高***国家相比（英美澳加）及部分民主制国家（拉美）相比，不论是在医疗保险，工伤保险，养老保险，失业保险方面都有很大提升的空间。
而正规工签保障下的正式员工，除了可以依法享受到所在国的***待遇（部分国家允许工签持有者携带配偶子女，子女享受当地法律规定的12年免费公立教育，部分公立大学免费教育，及其他相应***）
因此，如果要出国工作，请一定选择正规签证办理机构。
到此，以上就是小编对于新加坡留学生海外生活的问题就介绍到这了，希望介绍关于新加坡留学生海外生活的5点解答对大家有用。
