大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员工资真的很低吗的问题，于是小编就整理了2个相关介绍公务员工资真的很低吗的解答，让我们一起看看吧。
普通公务员大概一个月多少工资？
办事人员2800元
公务员的工资是分为四大类：一是基本工资，二是津贴，三是补贴，四是奖金。
办事员工作三周年按科员工资对待，科员工资五年按副科级对待，副科级十周年按正科级对待，正科级十周年按副处级对待，副处级十周年按正处级对待，正县级十五周年按副厅级对待，副厅级二十周年按正厅级对待。
初次改革以累计年限对应的职务待遇确定基本工资，还有就是公务员的工龄奖一年是60元，按照传统以虚年计算，每月和工资一起发放，三年一调整，除此之外还有节***日各项***，带薪休***等。
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工资也许是衡量工作好坏的一个标准，但是不一定是衡量一份工作价值性的体现。公务员的价值还是体现在长期，国家发行的***政策，公务员单位肯定是第一个先享受，并且你可以比别人优先知道国家政策，这些讯息的价值，难道就不是另外一种财富吗!
你们觉得公务员工作真的很轻松吗？***待遇有多好？
虽然大多数公务员的***待遇和工作本身是比较稳定的，但是很多人以为公务员的工作很轻松，这其实是对公务员工作极大的误解。
因为“一杯茶，一支烟，一张报纸看半天”的日子，主要形容的应该是十多年前甚至是二十多年前的公务员生活，放在现在肯定是不合适的，所以不要被这种观点给带偏了。
由于工作关系，我也经常要跑到一些行政机关单位去办事，接触过不同级别的公务员，有处长、科长，当然更多的是一些基层科员或者办事人员，甚至我有几位同学本身也是公务员，从这些人的工作状态当中，我能清晰地感受到目前很多公务员的工作状态，那就是：工作忙、压力大、考核严。
1、工作忙。说到这一点，很多人经常在网上吐槽自己“白加黑”、“5+2”的工作很辛苦，但其实很多公务员的工作状态其实也是如此，只不过作为公务人员，不好在网上或者社交软件上公开发布自己的心情而已，所以你以为自己很辛苦，难道别人就真的不辛苦吗？
当然了，公务员的忙，跟其他工作的忙可能有所不同，比如企业员工加班主要是干工作、搞活动等，而公务员的忙，更多体现在开会多、文件资料多、检查活动等方面，而且这些工作都不能出纰漏、出差错。
2、压力大。这一点其实很好理解，毕竟很多公务员的工作，对上要面对领导，对下直接面向社会大众，如果一份文件写错了或者一个方案出现偏差了，那么领导的批评自然不用多说，尤其是错误造成的影响面会很广泛，所以公务员的工作容不得出错，也就导致很多公务员的工作压力极大。
比如之前有个县级市发布了一个简单得通知文件，结果被眼尖的网友发现这个通知文件当中有多错别字，于是单位出面检讨，相关人员被问责处罚，这样的工作压力，一般人能承受得了吗？
3、考核严。虽然说公务员是所谓的“铁饭碗”工作，即便一次两次考核垫底或者分数较低，不至于失去工作，不至于失去公务员编制，但是目前很多机关单位的考核，是和晋升以及薪酬直接挂钩的，如果工作干得不好，考核成绩不理想，那么升职加薪基本上就是空谈，而你待在机关单位也就只有慢慢熬到等退休。
总之，从各方面而言，公务员这份工作相对来说都算是一份好工作，但是好工作并不代表就是轻松加愉快的工作，毕竟好有好的好处，但是好的背后，也自然有其艰辛和不容易之处，用一句网络流行语来表述的话，就是：欲戴王冠，必承其重！
到此，以上就是小编对于公务员工资真的很低吗的问题就介绍到这了，希望介绍关于公务员工资真的很低吗的2点解答对大家有用。
