大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于外派海外生活的问题，于是小编就整理了4个相关介绍外派海外生活的解答，让我们一起看看吧。
国企外派出国人员有前途吗？
有前途。待遇上肯定是比国内要好一点，因为走的是海外的薪酬体系。仅赚钱的话还可以。
但是国外的管理更加严格，毕竟公司要对你的人身安全负责，具体看你去哪个国家。
职业发展上，公司目前都在关注海外项目，毕竟国内早晚有一天会饱和，所以有海外项目经验的人可能会更得到公司领导青睐。
外派墨西哥有危险吗？
外派墨西哥不会有危险的,相对以前来说治安是差了一些,但具体会不会遇到危险,要看情况。
一般情况下 企业规模如果比较大 是一个正规的大型公司 去外派墨西哥工作还是相对来说比较安全的
因为这种大规模的这个大型企业的公司他们都有具体的一个 相关的一个保障
墨西哥工作相对来说基本上没有太大的问题 只要安稳的工作 不出其他问题就没有问题
危险
墨西哥还是比较乱的国家的，当地的治安不夸张的说句还得靠黑帮来维持，黄赌毒在当地更是司空见惯，当然你要是被外派了，记得没事儿千万不要乱跑，一定要找好保镖保护出行
所以外派墨西哥还是危险的
单位外派出国月收入三万合适吗？
不合适。月薪三万很高了。不值得出国。因为在国内能拿到如此高薪。－定经历一番磨砺的成功人士。
如果工作多年了。有自己的事业。怎么能舍得施弃自己的事业到国外去从零开始起步吗。再说我国已迈入发展中国家的领头羊。市场繁华。科技先进。社会安定。正是人才施展自己能力的最佳平台。何必出国呢。
公司外派干着有前途吗？
挺有前途的，比劳务派遣好。
理论上是可以的，只要劳务派遣公司能够持续开下去，就会有源源不断的业务需要有胜任的员工去承接。
劳务派遣工在一家公司的项目到期，就可以被劳务派遣公司安排到其它公司的其它项目上去。
从这个意义上说，劳务派遣工的工作稳定性比各公司的正式员工还有保障，因为很多公司某一个业务做不下去就选择不做了，就一定也会将这个业务上大多数正式员工裁员。
公司外派干这当然有前途了，因为外派的工作很轻松。而且在自己的职称提升能力方面有大的进步空间，所以说在这份工作的时候一定要珍惜，努力的去实现自己的抱负，只有给领导带来一种内心的安慰才能在工作中获得大多数人的认同，才能在公司中站稳脚跟。
外派有前途！首先比较锻炼你，因为在第一线，其次，一般外派会比较辛苦，但是收入也不会太低，再者，外派还有可观的补贴收入，如果你节俭一点的话还有一部分剩余，最重要的是你能在一线学到很多实在的经验，这才是最大的财富，所以外派还是开始的时候做做的
对于公司外派，其实对个人来讲是很有前途的
首先一个人在陌生的环境去工作所增长的见识和阅历，就不是在熟悉的环境中历练出来的
另外一个公司外派是看重个人的能力，如果能力不突出的话，是不会轮到你的
到此，以上就是小编对于外派海外生活的问题就介绍到这了，希望介绍关于外派海外生活的4点解答对大家有用。
